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国际法律视野｜哈萨克斯坦2026年劳动法大修：在哈中资企业用工合规风险与应对
2026年以来哈萨克斯坦通过了多部法律和部委规范性命令，对《哈萨克斯坦共和国劳动法典》（2015年11月23日第414-V号法典）及相关行政、社会和数字化规则作出集中调整。截至2026年9月28日，本年度已经生效的劳动相关法律法规涉及用工形式认定、招聘与合同终止、劳动条件变更、纪律处分、职业安全、网络安全和劳动合同登记等领域。上述调整对在哈从事能源、基建、矿业、制造和物流业务的中资企业提出更高的劳动合规要求，不仅需要更新制度文本、合同范本，更需要把法定要求落实为可验证、可追溯的管理流程和底稿。笔者结合与当地顾问协同服务客户的经验，将主要修订及应对建议归纳如下。
视点｜人防门影响人防车位正常使用 买受人能否请求解除合同并退款
开发商将人防工程改造为地下车位并向业主转让使用权，但部分车位紧邻人防门，人防门开启时侵入车位空间，导致车辆无法正常停放；车辆停放后，人防门又无法正常关闭，影响防空效能。由此引发的核心争点是：人防门影响车位正常使用，是否构成合同目的无法实现？买受人能否据此解除合同并退还车位款？司法实践中裁判并不统一：有的法院支持解除合同、全额退款；有的认为影响轻微，仅酌情赔偿；有的则以超过除斥期间为由驳回。开发商则常以合同中“已知悉车位靠近人防门”的格式条款抗辩。本文结合法律规定与近年典型案例，对上述问题予以梳理。
视点｜特许经营合同纠纷的裁判规则与合规边界——以最高人民法院2026年典型案例为视角
近几年，餐饮、零售、美业、教育培训、快递物流等领域的加盟招商持续升温。对品牌方而言，特许经营是复制经营模式、扩大市场覆盖的工具；对个人投资者而言，加盟常被理解为降低创业门槛的捷径。但司法实践反复提示：特许经营不是简单的品牌授权，也不是收取加盟费后的“甩手合作”。它是一套以经营资源、统一模式、持续支持和信息披露为核心的法律关系。
文物承载着丰富的历史文化信息，是国家和民族珍贵的财富。在破产程序，当破产财产中涉及不可移动文物、工业遗存或历史建筑时，传统不动产“评估—拍卖—变价—分配”的逻辑便几乎全面失灵。管理人由此被推入双重职责的夹缝：一方面，须依《企业破产法》推进财产变价、提高债权清偿率；另一方面，又必须恪守文物保护强制性规范，不能将文物资产当作普通破产财产“一拍了之”。
在金融借款业务中，宣布贷款提前到期条款是银行等金融机构在订立合同时的风险防范条款。该条款主要防范，当借款人出现逾期还款、擅自改变贷款用途、经营恶化、提供虚假材料等违约或风险情形时，金融机构有权单方宣布未到期贷款立即全部到期，要求借款人一次性清偿全部本息。
《商业特许经营管理条例》第28条规定了特许人不履行信息披露义务的行政法律责任。信息披露义务的法律功能有哪些、如何认定特许人未履行该义务、特许人不履行该义务受到的具体行政处罚有哪些，特许人又应如何防范相应的法律风险，本文进行详细阐述。
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